การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ (Climate Change) เป็นความท้าทายระดับโลกที่ต้องการการดำเนินการอย่างเร่งด่วน ภายใต้เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) เป้าหมายที่ 13 มุ่งเน้นไปที่การรับมือกับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ได้แสดง เจตนารมณ์ ที่ชัดเจนในการเป็นส่วนหนึ่งของการแก้ไขปัญหานี้ โดยการกำหนดเป้าหมายการปล่อยก๊าซเรือนกระจกขององค์กรเพื่อมุ่งสู่ ความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality)
พันธกิจหลัก: มุ่งสู่ Carbon Neutrality ภายใน ค.ศ. 2039
มหาวิทยาลัยสวนดุสิตมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุ ความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality) ภายในปี ค.ศ. 2039 (พ.ศ.2582) เป้าหมายนี้สอดคล้องกับเจตนารมณ์ของ ข้อตกลงปารีส ที่ต้องการจำกัดอุณหภูมิโลกไม่ให้เกิน 1.5 องศาเซลเซียส
เป้าหมายการลดก๊าซเรือนกระจกที่สำคัญ (Achieve by date Indicator):
มหาวิทยาลัยได้กำหนดเป้าหมายระยะสั้นในการลดปล่อยก๊าซเรือนกระจกลงร้อยละ 10 ภายในปี ค.ศ. 2030 (เป้าหมาย 5ปี) เมื่อเทียบกับปีฐาน 2024
การดำเนินงานที่สำคัญเพื่อบรรลุความเป็นกลางทางคาร์บอน (Commitment in Action)
เพื่อดำเนินงานตามเจตนารมณ์สู่การเป็น สังคมคาร์บอนต่ำ มหาวิทยาลัยจะขับเคลื่อนด้วยการดำเนินงานที่สำคัญครอบคลุมการจัดการก๊าซเรือนกระจกทั้ง 4 ด้าน ดังนี้:
1. การบริหารจัดการและการสร้างองค์ความรู้:
- ส่งเสริมความร่วมมือในการบริหารจัดการก๊าซเรือนกระจก.
- จัดทำ คาร์บอนฟุตพริ้นท์ขององค์กร เพื่อวิเคราะห์และบริหารจัดการการปล่อยก๊าซเรือนกระจกอย่างมีประสิทธิภาพ
- ส่งเสริมให้เกิดระบบการจัดเก็บข้อมูลการปล่อยและดูดกลับก๊าซเรือนกระจก
- ถ่ายทอดองค์ความรู้ และสร้างเครือข่ายการบริหารจัดการก๊าซเรือนกระจกสู่ ชุมชน โดยรอบ
2. การลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกทางตรง (Direct Emission):
มาตรการนี้มุ่งเน้นที่กิจกรรมภายในมหาวิทยาลัยโดยตรง เช่น:
- เพิ่มประสิทธิภาพการใช้พลังงาน และทรัพยากร
- ลดการใช้พลังงานจาก เชื้อเพลิงฟอสซิล
- ตรวจสอบและบำรุงรักษาระบบทำความเย็นของอาคารอย่างสม่ำเสมอ
- ส่งเสริมการเดินทางเป็น หมู่คณะ ด้วยยานพาหนะขององค์กร
3. การลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกทางอ้อม (Energy Indirect Emissions):
มหาวิทยาลัยเน้นการจัดการการใช้พลังงานและทรัพยากรที่เกี่ยวข้องทางอ้อม ได้แก่:
- เพิ่มสัดส่วนการใช้ พลังงานทดแทน (Renewable Energy)
- ส่งเสริมการใช้ผลิตภัณฑ์ที่เป็น มิตรกับสิ่งแวดล้อม
- ส่งเสริมการจัดกิจกรรมที่เป็น มิตรต่อสิ่งแวดล้อม (Green Event) และการจัดซื้อจัดจ้างที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม (Green Procurement)
- ลดการใช้กระดาษในการจัดประชุมสัมมนา
- การบริหารจัดการ ขยะ อย่างมีประสิทธิภาพและการลดการนำขยะสู่หลุมฝังกลบ
- การบริหารจัดการ น้ำ และน้ำเสียอย่างมีประสิทธิภาพ และเพิ่มสัดส่วนการใช้น้ำรีไซเคิล
4. การส่งเสริมการดูดกลับก๊าซเรือนกระจก (Greenhouse gas removal):
นอกจากการลดการปล่อยแล้ว มหาวิทยาลัยยังให้ความสำคัญกับการเพิ่มการดูดซับก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ในบรรยากาศ โดยเน้นที่:
- การ เพิ่มพื้นที่สีเขียว ไม่น้อยกว่าร้อยละ 5 ของพื้นที่อาคาร
- ส่งเสริมการปลูกพันธุ์ไม้ท้องถิ่นในพื้นที่มหาวิทยาลัย
ด้วย เจตนารมณ์ และมาตรการที่ครอบคลุมเหล่านี้ มหาวิทยาลัยสวนดุสิตกำลังก้าวไปข้างหน้าอย่างมั่นคงเพื่อบรรลุเป้าหมาย ความเป็นกลางทางคาร์บอน ภายในปี ค.ศ. 2039 ซึ่งเป็นการแสดงความรับผิดชอบต่อโลกและตอบสนองต่อเป้าหมาย SDG 13 อย่างเป็นรูปธรรม และมิได้จำกัดตัวเองอยู่แค่ในฐานะสถาบันการศึกษา แต่ มหาวิทยาลัยสวนดุสิตคือห้องปฏิบัติการทางสังคมที่ขับเคลื่อนด้วยวิสัยทัศน์ “จิ๋ว แต่ แจ๋ว” และความมุ่งมั่นสู่การเป็น Green & Clean University ตลอดระยะเวลากว่าหลายปีที่ผ่านมามหาวิทยาลัย ได้บ่มเพาะเมล็ดพันธุ์แห่งความยั่งยืนอย่างต่อเนื่อง โดยมีจุดมุ่งหมายสูงสุดคือการตอบรับต่อเจตนารมณ์ระดับโลกในการต่อสู้กับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ (Climate Action)
โดยในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 มหาวิทยาลัยได้ก้าวไปอีกขั้นด้วยการริเริ่มโครงการเชิงกลยุทธ์
“การพัฒนากลไกลดก๊าซเรือนกระจก (Greenhouse Gas Mitigation Mechanism) ภายในมหาวิทยาลัย
สวนดุสิต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567” โครงการนี้คือหัวใจสำคัญในการวางรากฐานเพื่อมุ่งสู่ความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality) ภายในกรอบเวลาที่สอดคล้องกับเป้าหมายของประเทศ (ปี ค.ศ. 2050) โดยมีการกำหนดรูปบบการวัดผลที่เป็นรูปธรรมด้วยกลไกและมาตรฐานสากลไปสู่สังคมคาร์บอนต่ำ (Low Carbon Society) ของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ซึ่งเริ่มต้นด้วยการวัดผลอย่างเป็นระบบ เพราะเราเชื่อว่าสิ่งใดที่วัดผลได้ ย่อมนำมาซึ่งรูปแบบของการบริหารจัดการได้ โดยโครงการได้ดำเนินการจัดทำกรอบบัญชี
การเกิดก๊าซเรือนกระจกครอบคลุม Scope 1-3 เพื่อจัดเก็บข้อมูลปีฐานที่แม่นยำ ซึ่งเป็นขั้นตอนแรกในการกำหนด เป้าหมายด้านความเป็นกลางทางคาร์บอน ที่ท้าทายแต่สามารถบรรลุได้ ให้เป็นไปตามกรอบการรับรองมาตรฐานตามหลักเกณฑ์ของ องค์การบริหารจัดการก๊าซเรือนกระจก (อบก.) สำหรับเตรียมการยื่นขอ การรับรองคาร์บอนฟุตพริ้นท์องค์กร (Carbon Footprint for Organization, CFO) เพื่อสะท้อนถึงความโปร่งใสและศักยภาพในการบริหารจัดการด้านสิ่งแวดล้อมของมหาวิทยาลัย อีกทั้งมีการจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการด้านการบริหารจัดการคาร์บอนและก๊าซเรือนกระจกเพื่อพัฒนาองค์ความรู้ในบริบทของบุคคล หน่วยงาน และเผยแพร่ความรู้ตามแนวทางการลดการปลดก๊าซเรือนกระจก รวมทั้งการตั้งเป้าหมายความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality) ให้กับนักศึกษา บุคลากรมหาวิทยาลัย และนักเรียนโรงเรียนสาธิตละอออุทิศ จำนวนมากกว่า 120 คน ให้มีความตระหนัก มีการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมส่วนบุคคลด้านการประหยัดพลังงาน การประหยัดน้ำ การจัดการขยะ การจัดการน้ำเสีย และการปลูกต้นไม้ สะท้อนให้เห็นถึงความสำคัญของผลกระทบจากการปล่อยก๊าซเรือนกระจกต่อสิ่งแวดล้อม
นอกจากนี้มหาวิทยาลัยสวนดุสิตยังได้ขับเคลื่อนความยั่งยืนด้วยความร่วมมือภายใต้โครงการ LESS ด้วยการใช้ทรัพยากรอย่างรู้คุณค่า และพลังงานสะอาด ซึ่งมิได้เน้นเพียงการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกเท่านั้น แต่ยังผนวกการดำเนินการด้านความยั่งยืนอื่นๆ เข้าไว้ด้วยกันเพื่อตอบโจทย์ SDG 12 (Responsible Consumption and Production) ด้วยการจัดการอย่างรับผิดชอบภายใต้กิจกรรม LESS (Low Emission Support Scheme) ที่ได้ส่งเสริมและสนับสนุน 35 หน่วยงานต้นแบบ ดำเนินกิจกรรมคัดแยกเพื่อการรีไซเคิล จำนวน 35 กิจกรรมด้านการจัดการของเสียและการคัดแยกขยะ ซึ่ง มีปริมาณปริมาณก๊าซเรือนกระจกที่ลดได้ 58.776 tCO2e และโครงการด้านป่าไม้และพื้นที่สีเขียว “การกักเก็บก๊าซคาร์บอนของต้นไม้” จำนวน 1 กิจกรรม ช่วยดูดซับคาร์บอนไดออกไซด์ได้ 87.346 tCO2e ดำเนินการประเมินคาร์บอนฟรุตพรินท์จากการประชุมคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยสวนดุสิตตรั้งที่ 3/2567 อีกทั้งส่งเสริมการใช้ทรัพยากรอย่างรู้คุณค่าด้วยการพัฒนาระบบที่ส่งเสริมการ ลดการใช้ทรัพยากร และการรีไซเคิลอย่างจริงจัง เช่น โครงการพลาสติกแบงก์ โครงการ Green University “ทิ้ง เทิร์น ให้โลกจำ Upvel 2” และ โครงการ E-waste Green Network เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการจัดการวัฏจักรชีวิตของผลิตภัณฑ์
มหาวิทยาลัยสวนดุสิตสร้างการมีส่วนร่วมจากภายในสู่สาธารณะ (Outreach) เพื่อสร้างให้เกิดผลกระทบภายเชิงบวกต่อภายนอกมหาวิทยาลัย ด้วยถือว่าหัวใจสำคัญของการขับเคลื่อนความยั่งยืนคือ การมีส่วนร่วม (Engagement) มหาวิทยาลัยจึงได้จัดกิจกรรม เสวนาและอบรมเชิงปฏิบัติการ เพื่อถ่ายทอดองค์ความรู้ด้านกลไกลดก๊าซเรือนกระจกและการใช้ทรัพยากรอย่างรู้คุณค่า โดยมี นักศึกษาและบุคลากรเข้าร่วมกว่า 120 คน เพื่อสร้าง เครือข่ายความร่วมมือภายในมหาวิทยาลัยไปยังวิทยาเขต และศูนย์การศึกษาต่างๆ
โครงการ “การพัฒนากลไกลดก๊าซเรือนกระจก (Greenhouse Gas Mitigation Mechanism) ภายในมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567” จึงเป็นมากกว่าแค่การลดตัวเลขการปล่อยก๊าซเรือนกระจก แต่คือการสร้างสรรค์วัฒนธรรมองค์กรที่ใส่ใจสิ่งแวดล้อม เป็นการตอกย้ำว่ามหาวิทยาลัย
สวนดุสิตพร้อมแล้วที่จะก้าวไปสู่การเป็นมหาวิทยาลัยที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมและเป็นแบบอย่างของสังคม คาร์บอนต่ำ ในอนาคตอันใกล้นี้
ที่มา https://www.dusit.ac.th/home/2024/1229120.html